發(fā)文標(biāo)題：先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰實(shí)施辦法[討論稿]
發(fā)文部門(mén)：中國(guó)機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)
發(fā)文時(shí)間：2008-11-17
實(shí)施時(shí)間：2008-11-17
法規(guī)類型：會(huì)計(jì)人員獎(jiǎng)懲
所屬行業(yè)：國(guó)家機(jī)關(guān)、政黨機(jī)關(guān)和社會(huì)團(tuán)體
所屬區(qū)域：中國(guó)
發(fā)文內(nèi)容：
　　目錄
　　第一章 總則
　　第二章 評(píng)選范圍和條件
　　第三章 評(píng)選程序
　　第四章 表彰與罰則
　　第五章 附則
　　第一章 總則
　　第一條 為貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》，表彰在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中作出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者，樹(shù)立會(huì)計(jì)工作者楷模，塑造會(huì)計(jì)職業(yè)良好形象，激勵(lì)中機(jī)聯(lián)系統(tǒng)廣大財(cái)會(huì)人員崇尚誠(chéng)信、依法理財(cái)、開(kāi)拓創(chuàng)新、勇于奉獻(xiàn)，在本職工作中建功立業(yè)，提高中機(jī)聯(lián)會(huì)計(jì)工作水平，規(guī)范中機(jī)聯(lián)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作，使其制度化、規(guī)范化，根據(jù)財(cái)政部《全國(guó)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰辦法》(財(cái)會(huì)[2007]7號(hào))，制定本實(shí)施辦法。
　　第二條 中國(guó)機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)(以下簡(jiǎn)稱中機(jī)聯(lián))先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者的評(píng)選表彰工作由中機(jī)聯(lián)資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)組織，一般每3年組織一次。
　　中機(jī)聯(lián)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作與全國(guó)和中央國(guó)家機(jī)關(guān)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰工作同年進(jìn)行，一般比全國(guó)和中央國(guó)家機(jī)關(guān)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰提前兩個(gè)月進(jìn)行即在第3年的5月份舉行，如中央國(guó)家機(jī)關(guān)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選推薦工作提前，中機(jī)聯(lián)評(píng)選表彰工作也適當(dāng)提前。
　　第三條 中機(jī)聯(lián)成立先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，全面指導(dǎo)評(píng)選表彰工作，并負(fù)責(zé)評(píng)選表彰名額的確定和評(píng)選最終結(jié)果的審定。
　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)，負(fù)責(zé)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組的工作決議、組織評(píng)審委員會(huì)對(duì)推薦的候選人進(jìn)行評(píng)審、承擔(dān)評(píng)選表彰的組織實(shí)施、溝通協(xié)調(diào)等各項(xiàng)管理工作。
　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在資產(chǎn)財(cái)務(wù)部。
　　第二章 評(píng)選范圍和條件
　　第四條 中機(jī)聯(lián)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選范圍包括：中機(jī)聯(lián)管理的協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)和事業(yè)單位及其所屬單位中從事會(huì)計(jì)工作、財(cái)務(wù)管理工作的現(xiàn)職工作人員。
　　第五條 參加中機(jī)聯(lián)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選人員必須具備下列條件：
　　(一)擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，并且經(jīng)過(guò)年檢合格；
　　(二)從事會(huì)計(jì)工作三年或三年以上；
　　(三)目前從事會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理工作；
　　(四)認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法律、法規(guī)，堅(jiān)持依法理財(cái)，模范遵守職業(yè)道德，忠于職守、堅(jiān)持原則、誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔奉公，在財(cái)會(huì)工作中取得顯著成績(jī)；
　　(五)認(rèn)真執(zhí)行中機(jī)聯(lián)頒布的各項(xiàng)資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理制度，積極配合中機(jī)聯(lián)資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理工作。
　　同時(shí)具備下列條件之一：
　　(一)在參加本單位重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)預(yù)測(cè)、決策、控制、分析等方面卓有成效，為制定發(fā)展戰(zhàn)略、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理、健全內(nèi)部控制、提高經(jīng)濟(jì)效益作出重大貢獻(xiàn)的；
　　(二)在加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理和制度建設(shè)方面有創(chuàng)新、有突破，取得顯著效果的；
　　(三)長(zhǎng)期工作在財(cái)會(huì)崗位第一線，愛(ài)崗敬業(yè)、任勞任怨，堅(jiān)持原則、善于理財(cái)，并在認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范、切實(shí)提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量、充分發(fā)揮財(cái)會(huì)職能作用等方面業(yè)績(jī)突出的；
　　(四)在保護(hù)國(guó)家和公共財(cái)產(chǎn)，保護(hù)投資者、債權(quán)人、社會(huì)公眾合法利益，維護(hù)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律等方面事跡突出的；
　　(五)在從事財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算工作中勤勉盡責(zé)、甘于奉獻(xiàn)、敢于創(chuàng)新、頗有成效，為提升財(cái)會(huì)人員整體素質(zhì)，改善財(cái)會(huì)人員知識(shí)能力結(jié)構(gòu)，推進(jìn)財(cái)會(huì)事業(yè)發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)的；
　　(六)除上述條件以外在財(cái)會(huì)工作中作出其他重大貢獻(xiàn)的。
　　第六條 對(duì)因在財(cái)會(huì)工作中違法違紀(jì)受過(guò)懲戒、行政處罰或刑事處罰，或因本人過(guò)錯(cuò)給本單位造成不利后果和不良影響的，或未按要求完成會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的實(shí)行一票否決。本人所在單位在最近3年來(lái)存在嚴(yán)重違反會(huì)計(jì)法及有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的行為，且與本人會(huì)計(jì)工作或職權(quán)范圍有直接關(guān)系的，也不予推薦。
　　第三章 評(píng)選程序
　　第七條 推薦名額。會(huì)計(jì)人員在20人或20人以上的單位可推薦3名候選人，10人至20人的單位可推薦2名候選人，10人以下單位可推薦1名候選人。
　　第八條 評(píng)選表彰名額。中機(jī)聯(lián)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者每次表彰名額不超過(guò)10人。評(píng)選表彰實(shí)行差額評(píng)審，根據(jù)各單位推薦情況確定當(dāng)年評(píng)選表彰名額，差額率不低于20％，即最終確定的評(píng)選表彰名額不高于各單位推薦候選人總數(shù)的80％。
　　第九條 評(píng)選推薦候選人。各單位依據(jù)評(píng)選條件，有組織的自下而上評(píng)選推薦，并按照規(guī)定名額報(bào)送。即：由候選人所在部門(mén)推薦，經(jīng)單位人事、紀(jì)檢、監(jiān)察等部門(mén)審核同意，報(bào)單位主要負(fù)責(zé)人審核把關(guān)，采取適當(dāng)方式在本單位公示后，簽署意見(jiàn)報(bào)送。
　　對(duì)經(jīng)審查無(wú)異議的候選人，組織填寫(xiě)《中國(guó)機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者候選人推薦表》(簡(jiǎn)稱《推薦表》)、整理先進(jìn)事跡等材料，將候選人《推薦表》及有關(guān)材料報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，逾期不報(bào)的視為自動(dòng)放棄評(píng)選資格。
　　第十條 初步審查。評(píng)選表彰辦公室按照評(píng)選條件，對(duì)候選人資格、事跡材料等進(jìn)行審查、確認(rèn)，對(duì)不符合評(píng)選條件的候選人或材料符合要求的候選人要求所在單位重新推薦或補(bǔ)充有關(guān)材料。
　　第十一條 成立評(píng)審委員會(huì)。為做好評(píng)審工作，成立中國(guó)機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)審委員會(huì)，評(píng)審委員會(huì)由中機(jī)聯(lián)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、政府有關(guān)部門(mén)人員、相關(guān)單位財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人組成，中機(jī)聯(lián)資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人為評(píng)審委員會(huì)主任。評(píng)審委員會(huì)成員不得作為中機(jī)聯(lián)系統(tǒng)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者候選人。
　　評(píng)審委員會(huì)工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織、協(xié)調(diào)。
　　第十二條 評(píng)審委員會(huì)評(píng)審。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室并組織評(píng)審委員會(huì)，根據(jù)評(píng)選條件，結(jié)合候選人的事跡情況，逐一進(jìn)行評(píng)比、打分。
　　第十三條 公示。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照候選人得分高低順序和差額比例，遴選出正式候選人，在機(jī)械工業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)網(wǎng)和中國(guó)機(jī)經(jīng)網(wǎng)進(jìn)行公示。
　　公示意見(jiàn)應(yīng)采取記名方式。
　　第十四條 審定。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)候選人具體情況、打分情況和公示情況，確定中國(guó)機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者。
　　第四章 表彰與罰則
　　第十五條 通過(guò)評(píng)選獲得表彰的會(huì)計(jì)工作者，由中機(jī)聯(lián)授予“中國(guó)機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者”榮譽(yù)稱號(hào)、頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，并給予必要的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
　　第十六條 對(duì)獲得中國(guó)機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會(huì)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者榮譽(yù)稱號(hào)人員中的特別優(yōu)秀者，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將視情況推薦其參加中央國(guó)家機(jī)關(guān)先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選。
　　第十七條 通過(guò)弄虛作假等手段騙取榮譽(yù)稱號(hào)的，撤銷(xiāo)其稱號(hào)、收回其榮譽(yù)證書(shū)和相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在10年內(nèi)不得參加會(huì)計(jì)工作者評(píng)選表彰活動(dòng)。
　　第五章 附則
　　第十八條 本辦法由中機(jī)聯(lián)資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。
　　第十九條 本辦法自印發(fā)之日起施行。